Der niedrigste Preis
verursacht fast immer die höchsten Kosten.
Sie haben wenig bezahlt. Doch über die Jahre haben Sie Stunden verloren, den Lieferanten gewechselt und den einen oder anderen Kunden, der Ihre Büros gesehen und sich „naja“ gedacht hat.
Die wahren Kosten eines Schreibtischs stehen nicht auf dem Preisschild – sie sind alles, was er über die Jahre schafft (oder nicht schafft): Produktivität, Image, Wohlbefinden, Langlebigkeit.
Es gibt eine Rechnung, die Profis vor jeder grösseren Anschaffung aufstellen. Sie dauert zwei Minuten.
Ein gepflegtes Arbeitsumfeld reduziert Ablenkungen und signalisiert Respekt. Stress kostet Schweizer Betriebe 14,9 % der Arbeitszeit (Job-Stress-Index 2022). Wir rechnen mit +4 % Produktivität.
Ergonomische, hochwertige Arbeitsplätze verringern Ermüdung und Bagatellverletzungen. Weniger Absenzen und Präsentismus: ein Potenzial von 6,5 Mrd. Franken pro Jahr (Job-Stress-Index). Wir rechnen mit −6 % Absenzen.
Gepflegte Räume kommunizieren Unternehmenswerte. Wir rechnen mit +32 % bei der Arbeitgebermarke: laut Gensler (2025) sind 90 % derjenigen in einem guten Arbeitsumfeld stolz auf ihr Unternehmen.
Zwei Produkte vergleichen
Wählen Sie ein Referenzprodukt und eines zum Vergleich: Wir berechnen die Differenz – was es mehr kostet und was es mehr bringt.
Wählen Sie auf beiden Seiten zuerst die Marke, dann das Produkt.
Häufige Fragen
Was heisst Gesamtkosten über die Nutzungsdauer, und wofür ist dieser Rechner gut?
Was ist Market Benchmark in der Produktliste?
Kann ich das Ergebnis in ein Devis oder eine Submission übernehmen?
Sind die angezeigten Preise die Preise, die ich bezahle?
Warum stellt ein Händler so einen Rechner ins Netz?
So rechnen Sie zwei Lösungen gegeneinander
Fünf Angaben genügen: Referenz, Alternative, Projektgrösse, Branche und Zeitraum.
Die Referenz setzen
Die Alternative wählen
Stückzahl, Personen, Jahre
Branche bestimmen
Die Differenz lesen
Quellen: Gesundheitsförderung Schweiz — Job-Stress-Index 2022 · Journal of Safety Research — Wirksamkeit ergonomischer Maßnahmen, 2008 · Gensler — Global Workplace Survey 2025 · Human Spaces — Interface, 2015 · World Green Building Council — Health, Wellbeing & Productivity in Offices, 2014. Die Prozentwerte sind vorsichtige Schätzungen und dienen nur der Orientierung.